九江新聞網(wǎng)訊 8月22日，九江石油舉辦2025屆新入職大學(xué)生座談會暨“師帶徒”簽約儀式。九江石油黨委副書記（主持黨委工作）、紀委書記、副總經(jīng)理余煉煉、機關(guān)相關(guān)部門及城區(qū)石油負責(zé)人、帶教導(dǎo)師、往屆大學(xué)生青年代表及2025年新入職大學(xué)生等21人參加會議。

黨委組織部（人力資源部）部長王友向青年員工們介紹九江石油的基本情況及發(fā)展歷程，并宣貫高校畢業(yè)生專項培養(yǎng)計劃，為新入職大學(xué)生答疑解惑。

往屆大學(xué)生代表結(jié)合自身工作實踐，圍繞核心業(yè)務(wù)技能提升、職業(yè)規(guī)劃路徑等主題，分享了從校園到職場的蛻變心得。他們鼓勵新入職員工扎根基層、踏實學(xué)習(xí)，為職業(yè)發(fā)展筑牢根基；同時表示將在后續(xù)工作中持續(xù)提供指導(dǎo)，助力新員工快速適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變，積極投身到九江石油高質(zhì)量發(fā)展進程中。

新入職大學(xué)生依次進行自我介紹并開展專題交流，結(jié)合入職后的工作實踐、對崗位職責(zé)的理解以及職業(yè)發(fā)展方向，深入分享個人成長心得，具體規(guī)劃未來的成長路徑。發(fā)言真誠務(wù)實，展現(xiàn)出新時代青年踏實進取、積極向上的精神風(fēng)貌。

九江石油精心選派業(yè)務(wù)骨干和優(yōu)秀站經(jīng)理，擔(dān)任新入職大學(xué)生的思想導(dǎo)師與業(yè)務(wù)導(dǎo)師，從職業(yè)心態(tài)引導(dǎo)與業(yè)務(wù)技能提升兩個維度同步發(fā)力，充分發(fā)揮師傅“傳、幫、帶”的作用，幫助新員工快速適應(yīng)工作節(jié)奏、融入企業(yè)文化、激發(fā)個人潛能。一紙協(xié)議，不僅象征著責(zé)任的傳遞，更承載著九江石油對青年人才的深切期許。

隨后，城區(qū)石油經(jīng)理熊瑋發(fā)言，他提出青年員工應(yīng)無懼扎根基層，在實踐中錘煉真本領(lǐng)；敢于創(chuàng)新突破，善用年輕這份最大的資本。既要腳踏實地“低頭趕路”，也要胸懷大局“抬頭看路”，更要以真誠、守信、擔(dān)當為立身之本，與公司共成長、同奮進。

黨群工作部主任溫玉善發(fā)言時要求青年員工要敏于發(fā)現(xiàn)、宣傳身邊的真善美，讓正能量成為青年崗位建功最亮麗的底色；勤于思考、勇于創(chuàng)新，以新思維破解難題、開辟新局；更要腳踏實地、付諸行動，在實干中不斷提升自我，追求卓越。同時，要積極向黨組織靠攏，錘煉黨性，堅定信念，將個人成長與集體發(fā)展緊密相連，共同譜寫新時代的奮斗篇章。

最后，余煉煉對大學(xué)生代表們的交流匯報給予充分肯定，圍繞新員工的成長與發(fā)展，提出三點殷切寄語：一是扎根基層，夯實基礎(chǔ)。深入一線，腳踏實地，在基層實踐中熟練掌握基本業(yè)務(wù)流程，沉下心來練就過硬本領(lǐng)。同時勇于展現(xiàn)才華、主動作為，讓個人價值在實干中彰顯，為企業(yè)發(fā)展注入蓬勃的青春能量。二是敢破敢立，創(chuàng)新求變。敢于突破傳統(tǒng)、走出舒適區(qū)，積極順應(yīng)深化改革趨勢，始終保持與時俱進的精神面貌。公司將持續(xù)搭建平臺、舉辦技能競賽，支持創(chuàng)新實踐，期待青年人才勇開新局、成為推動企業(yè)變革的重要力量。三是明確目標，持續(xù)提升。要科學(xué)規(guī)劃職業(yè)路徑，找準發(fā)展方向，不斷融合專業(yè)特長與崗位實踐，實現(xiàn)理論與技能雙向提升。九江石油將持續(xù)完善激勵機制，拓寬成長通道，機會永遠青睞有準備的人，愿青年員工持續(xù)精進、早日成才。